Кобзева Светлана Анатольевна
Эксперт в области организационного развития и управления человеческими ресурсами, бизнес-тренер, бизнес-консультант
-Стаж в профессии: более 20 лет (ритейловые компании «Вестер», «Виктория», ГК «Телебалт», ГК «Содружество» г. Калининград).
-Успешно реализованные hr‑проекты: создание систем управления персоналом в соответствие с бизнес-целями компаний: разработка стратегий и политик, разработка, регламентация и внедрение персонал-технологий.Разработка и внедрение систем мотивации персонала (в т.ч. на основе «грейдов» и KPIs).Оптимизация организационной структуры.
-Директор департамента управления персоналом (2006-2009г., Компания «Телебалт», г. Калининград, производство телевизоров и бытовой техники, численность работающих- 3500чел): в 2007г. система управления персоналом признана соответствующей корпоративным стандартам качества компанией «Hitachi», в 2008 - сертифицирована на соответствие корпоративным стандартам в рамках комплексного аудита качества управления компанией «Philips», в 2009 - на соответствие промышленным стандартам качества ИСО 9001:2000 «ТЮФ- Рейнланд».
-2015-2021г -Руководитель HR –проектов РЦ ВШГУ Западный филиал РАНХиГС, тренер по развитию управленческих компетенций, ключевой модератор и руководитель проектов в рамках Президентской Программы подготовки управленческих кадров в РАНХ и ГС (Российская Академия Народного Хозяйства и Государственной Службы при Президенте России, Западный филиал), http://www.zf.ranepa.ru
-Автор программ переподготовки и повышения квалификации дополнительного образования, учебно-методичеcких комплексов для руководителей бизнес-организаций и ГиМУ, корпоративных программ обучения в соответствие с профилем корпоративных компетенций.